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para colocar una variada cantidad de
artículos referente a los distintos temas que se desarrollan
en el Indice sobre Temas Generales.
Puede acceder a ellos y leerlos o imprimirlos de acuerdo a
sus necesidades.
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Notas
- General
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 De
la efectividad a la grandeza:
 Ya
no es suficiente con la efectividad, hace falta
grandeza.
Esta
es la conclusión que llegué, hace
unos días, luego de leer un libro que se
los recomiendo a todos: "LOS 8 HABITOS"
de Stephen Covey.
Es
la continuación de otro best seller del
mismo autor, "Los 7 hábitos de la
gente efectiva".
Al
principio pareciera un libro escrito para habitantes
del primer mundo, pero a medida que uno avanza
en la lectura se da cuenta que en estas latitudes
es hora que cambiemos algunos paradigmas organizacionales.
Es también para nosotros.
De
la era industrial con un modelo de control, debemos
pasar a la era de la información donde
el trabajador educado e informado es el que se
vuelve importante. Y a un trabajador así
no se lo controla, por el contrario, se lo libera,
para que pueda encontrar su propia fuerza o "voz"
y la pueda utilizar para hacer más poderosa
a la organización.
Debemos
abandonar la actitud de "pobres víctimas",
dejar de culpar todo el pasado y el presente a
los jefes o a quienes nos rodean.
Debemos
salir del círculo de la codependencia para
obtener éxitos.
Si
uno se siente controlado por los jefes, uno se
vuelve cada vez más pasivo, sin iniciativa,
hacemos lo mínimo requerido para mantener
el trabajo.
Muy
por el contrario, debemos empezar a construir
una conducta de hábitos diferentes. Aquí
me permito enumerarles esos ocho hábitos
que desarrolla tan bien Covey en su libro:
1.
SER PROACTIVO: hábito de la responsabilidad.
Su resultado: la libertad
2. EMPEZAR CON EL OBJETIVO FINAL EN MENTE:
hábito del liderazgo personal. Resultado:
da sentido a la vida
3. ESTABLECER PRIORIDADES: hábito
de la administración personal. Resultado:
priorizar lo importante antes que lo urgente.
4. PENSAR EN GANAR/GANAR: hábito
del beneficio mutuo. Resultado: el bien común.
5. PROCURAR COMPRENDER Y DESPUES SER COMPRENDIDO:
hábito de la comunicación. Resultado:
genera respeto en la convivencia.
6. SINERGIZAR: hábito de la interdependencia.
Resultado: logros, innovación, motivación
y compromiso.
7. AFILAR LA SIERRA: hábito de la
mejora continua. Resultado: balance, innovación,
creatividad.
8. ENCONTRAR LA PROPIA VOZ Y AYUDAR A QUE LOS
OTROS LA ENCUENTREN.
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